Workforce Management er et vigtigt redskab for Sampension

For dem handler det om performance og at opnå stærke resultater for at gøre kundernes pensionsopsparing mere værd.

Søren P. Espersen.

 “Workforce management er vigtigt for alle virksomheder, uanset om de er store eller små. Det handler grundlæggende om at bruge virksomhedens ressourcer mest effektivt”, mener HR- og Kommunikationsdirektør Søren P. Espersen fra Sampension.

Kernen i workforce management er at virksomheden har den rigtige medarbejder til at udføre de rigtige job. Men for at få det fulde udbytte kræver det integration med virksomhedens øvrige systemer.

>> Læs interview med Søren P. Espersen, Sampension

21.06.2017Mark Information A/S

Sponseret

Sådan sikrer man en succesfuld implementering af Workforce Management

Mark Information køber WinTid af Dansk Tidskontrol

04.04.2017Mark Information A/S

Sponseret

14.06.2016Mark Information A/S

Sponseret

Fem gode råd til implementering af mobil tidsregistrering

29.03.2016Mark Information A/S

Sponseret

VIL DU VIDE, HVORDAN DET GÅR MED VIRKSOMHEDEN? SPØRG HR!

25.01.2016Mark Information A/S

Sponseret

Datafangst med Workforce Management er lige så vigtig som lys og strøm

Giv handlekraften tilbage til produktionen og få mere ud af produktionsplanlægningen i SAP

05.11.2015Mark Information A/S

Sponseret