Flertal af Europas virksomheder er tilfredse med CSRD

Flertallet af virksomheder, der har prøvet at arbejde med CSRD, går ikke ind for omnibusforslagets reduktion i bæredygtighedsrapporteringskrav. De vil hellere have bedre vejledning.

Foto: 123RF.com

02.06.2025

Eva Harpøth Skjoldborg, SCM.dk

Virksomheder i Europa, som har arbejdet med CSRD-rapportering, går ikke ind for Europa-Kommissionens "Omnibus"-initiativ, der skal reducere kravene til bæredygtighedsrapportering. De melder, at de er tilfredse med CSRD i dens nuværende form, selvom de støtter forbedringer. Det viser en ny undersøgelse udgivet af det faglige netværk, #WeAreEurope, der er opstået som en reaktion på omnibusforslaget.

Undersøgelsen, der blev gennemført i samarbejde med den franske business school HEC Paris, har svar fra virksomhedsledere, der er involveret i CSRD-implementering, hos mere end 1.000 virksomheder i 26 lande i Europa. Svarene kom fra en bred vifte af sektorer og virksomhedsstørrelser, og 40 procent af de adspurgte sad i den øverste ledelse i deres virksomheder.                            

Undersøgelsen blev gennemført efter offentliggørelsen af Kommissionens Omnibus I-pakke i slutningen af februar. Pakken har til formål at reducere bæredygtighedsrapporteringen og den lovgivningsmæssige byrde for virksomheder betydeligt. 

Stor opbakning til rapporteringskrav - men det er for dyrt

#WeAreEuropes undersøgelse peger dog på en betydelig opbakning til rapporteringskravene. 

Ikke færre end 61 procent af respondenterne svarede, at de var nogenlunde eller meget tilfredse med CSRD i sin nuværende form, og kun 17 procent svarede at de var utilfredse. For virksomheder med 250-499 ansatte var 25 procent utrilfredse med CSRD, mens dette gjaldt 17 procent af svarene fra virksomheder med 500-999 ansatte. Hvis omnibusforslaget går igennem vil virksomheder med under 1000 medarbejdere ikke længere være omfattet. 

Da de blev spurgt om CSRD's vigtigste styrker, svarede 89 procent af respondenterne, at forordningen forbedrer ESG-gennemsigtigheden for investorer og andre interessenter, og 89 procent sagde også, at den styrker virksomhedernes ESG-strategi, risikovurdering og konsekvensstyring. 

Derudover sagde 88 procent, at CSRD er i overensstemmelse med Europas økonomiske, sociale og miljømæssige vision for virksomheder, og næsten 80 procent var enige i at rapporteringkravene er et effektivt redskab til at hjælpe Europa med at nå sine bæredygtighedsambitioner.

Spurgt til svagheder ved CSRD, toppede manglen på tilstrækkelig vejledning til at understøtte rapportering listen, med 69 procent af respondenterne, 63 procent rapporterede, at det er uforholdsmæssigt for de mindste virksomheder, og 63 procrent af respondenterne sagde, at udarbejdelsen af CSRD-rapportering er for tidskrævende og dyr.

Svarene burde give stof til eftertanke, mener forskerne bag undersøgelsen: 

"I en situation med geopolitisk modvind står EU i øjeblikket over for svære valg om fremtiden for nogle af sine mest ambitiøse bæredygtighedsrelaterede politikker, navnlig CSRD. I dagens internationale klima er det desværre værd at gentage, at politiske valg som disse skal være baseret på omfattende og pålidelige oplysninger.  EU's beslutninger om direktivet om virksomheders bæredygtighedsrapportering vil få vidtrækkende konsekvenser for virksomheder i hele Unionen. deres forskellige perspektiver bør derfor høres og overvejes," sagde professor François Gemenne, akademisk direktør for Master i bæredygtighed og social innovation og Brian Hill, akademisk direktør for S&O Inclusive Economy Center ved HEC Paris.

Omnibussen meget kort fortalt

Omnibussen foreslår større ændringer af en lovgivninger, herunder direktivet om virksomheders bæredygtighedsrapportering (CSRD) og direktivet om virksomheders bæredygtigheds-due diligence (CSDDD), EU’s taksonomi og CO2-grænsetilpasningsmekanismen (CBAM).

De vigtigste foreslåede ændringer af CSRD i omnibuspakken omfatter: 

  • En dramatisk reduktion af anvendelsesområdet, så kun virksomheder med mere end 1.000 ansatte bliver omfattet, modsat den nuværende tærskel på 250 ansatte. Det anslås at reducere antallet af omfattede virksomheder med 80 procent.
  • Forslaget ønsker også at reducere antallet af datapunkter, der indgår i CSRD's underliggende europæiske standarder for bæredygtighedsrapportering (ESRS). Deadline for forslaget til reducerede standarder er 25. juli 2025.

Skyder forbi målet

Formålet med omnibussen er som bekendt at styrke EU’s konkurrenceevne. Men det tror virksomhederne i undersøgelsen overvejende ikke, bliver tilfældet. Således var udsagnet, "CSRD stiller EU's virksomheder ringere i konkurrencen end virksomheder uden for EU, fordi det er dyrt", den mindst hyppigt valgte svaghed ved CSRD, som kun blev nævnt af 37 procent af respondenterne.

Rapporten viste, at kun 25 procent af lederne er tilfredse med omnibus-forslagene, og lidt over halvdelen rapporterer at være utilfredse. Tilfredshedsniveauet syntes ikke at variere væsentligt efter virksomhedsstørrelse, idet mindre end 25 procent af virksomhederne med mellem 250 og 999 ansatte rapporterede, at de var tilfredse med omnibus-forslagene.

Forbedringsforslag fra brugerne

Rapporten undersøgte også foreslåede løsninger til at rette op på svagheder i CSRD. Blandt virksomheder, der sagde, at CSRD er for tidskrævende og dyrt, støttede 86 procent udvikling af procedurer til at forbedre automatisering af dataindsamling og rapportskrivning, og 82 procent støttede reduktion af antallet af obligatoriske indikatorer inden for ESRS.

Blandt virksomheder, der sagde, at CSRD-kravene påvirker for mange virksomheder, støttede kun 27 procent Omnibus-forslaget om at hæve tærsklen til virksomheder med 1.000 ansatte, med meget stærkere støtte, på 46 procent, for at sætte en tærskel på 500 ansatte.

Det er værd at bemærke, at selv virksomheder, der skal fjernes fra CSRD's anvendelsesområde, støttede tærsklen på 500 virksomheder, med endnu stærkere støtte end gennemsnittet – 53 procent – til dette niveau blandt virksomheder med 500-999 ansatte.

Klik her for at få adgang til undersøgelsen.

Bliv en del af #weareeurope her

Er omnibussen årlig lovgivningspraksis?

EU's ombudsmand har indledt en undersøgelse af Kommissionens påståede manglende overholdelse af egne retningslinjer for bedre regulering i forbindelse med udarbejdelsen af omnibusforslaget. Denne afgørelse følger en klage indgivet i april 2025 og sætter spørgsmålstegn ved manglen på en konsekvensanalyse og ordentlig høring af interessenter. 
 
Ombudsmandens undersøgelse betyder i praksis, at Kommissionens tjenestemænd vil blive interviewet og dokumenter analyseret inden den 18. juni. Selv om ombudsmanden ikke har nogen retlige håndhævelsesbeføjelser, kan hun fremsætte henstillinger, der påvirker fremtidig lovgivning, og hun kan også øge andre EU-institutioners kontrol med Kommissionen.

Toyota Material Handling A/S

Sponseret

Prøv næste generation af gaffeltrucks hos Toyota Material Handling i Vejle

Slimstock Nordic

Sponseret

An opinion Making Artificial Intelligence (AI) land in supply chain practice

Relateret indhold

16.09.2025Toyota Material Handling A/S

Sponseret

Toyota Material Handling Danmark certificeret i LEAN Service Excellence

16.09.2025SCM.dk

Hvordan håndterer du bedst muligt de gigastore mængder data i forsyningskæden?

15.09.2025Inact ApS

Sponseret

Hans Følsgaard reducerer lageret med 30 millioner kroner

10.09.2025SCM.dk

Danske virksomheder justerer strategi i USA efter Trumps kursskifte

04.09.2025SCM.dk

Billigere dagligvarer og mere inspiration online

04.09.2025SCM.dk

Sådan forbedrer I resiliens i forsyningskæden i en forstyrret verden

02.09.2025Descartes

Sponseret

Descartes lancerer AI-løsning til mere effektiv screening af handelspartnere

28.08.2025SCM.dk

Kunsten at navigere i told-befængt farvand

Hold dig opdateret med SCM.dk

Tilmeld dig nyhedsbrevet og følg med i alt som rører sig indenfor ledelse af forsyningskæden, Nyhedsbrevet kommer kun to gange pr. uge.

Se flere temaer

Events

Se alle
Bureau Veritas
Kursus
Root Cause Analysis (RCA)

Root cause analysis is used to improve process and product quality, minimize safety risks, and meet regulatory requirements.

Dato

16.09.2025

Tid

08:30

Sted

Vejle

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
NIS2 Foundation

Lær hvordan direktivets krav implementeres effektivt med afsæt i ledelsesstandarderne ISO 27001 og ISO 22301

Dato

17.09.2025

Sted

København

DNV Business Assurance Denmark
Kursus
Ligestilling, Diversitet og Ledelsessystemet Introduktion til DS 5001 og ISO 30415

Ligestilling og diversitet er for alvor kommet på virksomhedernes dagsorden og flere studier peger på, at et strategisk fokus på emnet skaber robuste virksomheder, tilfredse medarbejdere og bedre bundlinjer. Med andre ord er der god grund til at have et stærkt fokus på diversitet, men hvordan får man hjulpet udviklingen og virksomhedskulturen i den rigtige retning.

Dato

17.09.2025

Sted

Odense

Dansk Standard
Kursus
ISO/IEC 27002 diplomkursus - træf de rigtige foranstaltninger

På dette kursus får du hjælp til at træffe de rigtige foranstaltninger med ISO 27002, og bliv bedre til at kvalificere og udpege de handlinger, der er nødvendige for din virksomheds informationssikkerhed

Dato

17.09.2025

Sted

Nyborg Strand, Østerøvej 2, 5800 Nyborg

Bredana Axcite A/S
Seminar
Velkommen til SCM-dagen 2025

- banebrydende muligheder, innovative teknologier og effektive processer i Microsoft Dynamics 365 Supply Chain Management og Axcite Supply Chain modulerne

Dato

17.09.2025

Tid

09:00

Sted

AI Innovation House i Vejle

Dansk Standard
Webinar
Bliv en del af Dansk Standards SDG-netværk

Vil I være med til at sætte handling bag ordene og gøre en reel forskel med FN’s verdensmål? Så kom og hør, hvordan Dansk Standards SDG-netværk kan give jer den nødvendige indsigt og inspiration til at arbejde strategisk og målrettet med verdensmålene i jeres organisation. I bliver introduceret til en praktisk guide, der gør det lettere at omsætte ambitioner til konkret handling – uanset hvor langt I er i processen.

Dato

17.09.2025

Tid

09:30

Sted

Online på Teams